對于懷揣職場夢想、即將告別校園的應屆畢業生而言，選擇一座機遇滿滿的城市、一個潛力無限的平臺，是開啟人生新征程的關鍵一步。如今，這份優質選擇已然就位，蘇州工業園區2026年春季校園引才活動全面啟動。活動由園區人才辦主辦、園區人力資源開發有限公司承辦，以滿滿誠意、硬核實力、多元渠道，向全國廣大青年學子發出誠摯邀約，邀請大家扎根園區、施展才華，在這片創新創業熱土上書寫青春華章。

作為連續九年蟬聯全國經開區綜合考評第一的產業高地，園區早已成為青年人才成長成才的優選之地，雄厚的產業根基與創新生態，為應屆生職場啟航筑牢堅實支撐。這里集聚189個世界500強企業項目、3054家國家高新技術企業、73家上市企業，深耕“2+4+1”特色產業體系，生物醫藥、納米技術、人工智能三大主導產業產值均突破千億；同時坐擁國家生物藥技術創新中心、第三代半導體創新中心等15家國家級科研院所，創新資源密集、產業生態完善，為青年人才提供了廣闊的發展舞臺。

為精準對接高校人才需求，打通校企就業直通渠道，本次春季校園引才活動精心布局、多維發力，在3月中旬至4月中旬近一個月的時間里，搭建起線上線下融合的引才矩陣，助力應屆生高效對接優質崗位。線下精心規劃滬浙線、南京線、蘇皖線、東北線四條赴外引才專線，覆蓋全國20余所知名高校，讓企業HR與學子面對面交流，實現求職應聘零距離；線上同步發力，每周常態化開設直播帶崗活動，在SIP職通車小紅書、抖音等平臺同步直播，搭配主導產業、新興產業兩場專場空中宣講會，企業大咖、優秀學長學姐空降直播間分享干貨，學子足不出戶就能在線投遞簡歷、參與面試，輕松解鎖心儀崗位。

除了精準高效的引才活動，園區還持續優化人才服務保障，4月中旬將舉辦春季青年人才供需對接會，匯聚上市企業、專精特新、外資龍頭、國有企業等各類優質經營主體，不僅提供海量校招崗位，還同步推出豐富實習崗位，讓尚未畢業的學子也能提前來園區積累經驗，為未來職場發展蓄力賦能。

更值得關注的是，園區還推出一系列豐厚貼心的人才補貼政策，用“真金白銀”為應屆生來園區求職就業保駕護航。針對求職學子，園區提供最高2000元的面試交通補貼，配套青年人才驛站免費住宿服務；針對實習學子，發放最高每月2000元的實習補貼；針對落戶就業的青年人才，給予安家補貼最高每年18000元，連續發放三年，博士人才更可享受一次性12萬元生活補貼。

期待各位青年學子把握春招良機，一起奔赴園區，綻放青春光彩、成就人生夢想。

編輯 朱佳琪

2026年3月17日